La gestió dels recursos humans a les empreses del sector ferroviari
Accés obert
 
14 de març 2013
0 reproduction
 
Sebastián Buenestado Caballero

Sebastián Buenestado Caballero, com a reconegut expert en la gestió de les persones en las empreses vinculades al sector del ferrocarril –en concret en Transports Metropolitans de Barcelona TMB-, comparteix les claus per aconseguir equips compromesos i responsables. La importància cabdal del capital humà en les organitzacions per aconseguir resultats òptims i que contribueixin al bé comú. Els canvis necessaris per transformar el model en la gestió dels recursos humans i continuar avançant i reinventant present i futur.

Sebastián Buenestado Caballero, com a reconegut expert en la gestió de les persones en las empreses vinculades al sector del ferrocarril –en concret en Transports Metropolitans de Barcelona TMB-, comparteix les claus per aconseguir equips compromesos i responsables. La importància cabdal del capital humà en les organitzacions per aconseguir resultats òptims i que contribueixin al bé comú. Els canvis necessaris per transformar el model en la gestió dels recursos humans i continuar avançant i reinventant present i futur.

 
Llicència: Reconocimiento-NoComercial-SinObraDerivada 3.0 España (CC BY-NC-ND 3.0 ES)
 

Vídeos de la mateixa sèrie

La gestió dels recursos humans a les empreses del sector ferroviari

Accés obert
14 de març 2013
Sebastián Buenestado Caballero, com a reconegut expert en la gestió de les persones en las empreses vinculades al sector del ferrocarril –en concret en Transports Metropolitans de Barcelona TMB-, comparteix les claus per aconseguir equips compromesos i responsables. La importància cabdal del capital humà en les organitzacions per aconseguir resultats òptims i que contribueixin al bé comú. Els canvis necessaris per transformar el model en la gestió dels recursos humans i continuar avançant i reinventant present i futur.

Sebastián Buenestado Caballero, com a reconegut expert en la gestió de les persones en las empreses vinculades al sector del ferrocarril –en concret en Transports Metropolitans de Barcelona TMB-, comparteix les claus per aconseguir equips compromesos i responsables. La importància cabdal del capital humà en les organitzacions per aconseguir resultats òptims i que contribueixin al bé comú. Els canvis necessaris per transformar el model en la gestió dels recursos humans i continuar avançant i reinventant present i futur.